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        新聞資訊

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        成都美憶電器企業(yè)文化

        發(fā)布人:袁茂健 更新時間:2018-12-07

        經(jīng)營理念: 以人為本,嚴格管理,改革創(chuàng)新,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
        人是企業(yè)中最寶貴的資源,尊重個人,充分授權(quán),重視環(huán)境和員工素質(zhì),是企業(yè)發(fā)展的動力之源;
        管理是企業(yè)發(fā)展永恒的主題,嚴格是管理行之有效的保障,企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營總是在計劃、組織、控制、協(xié)調(diào)、指揮、決策等管理職能的行使下,才得以有序地進行從而創(chuàng)造出良好的效益。管理出效益,嚴格是保障;
        只有不斷的改革與創(chuàng)新,積極開發(fā)新產(chǎn)品,依托技術(shù)創(chuàng)新和價值創(chuàng)新,為顧客創(chuàng)造物超所值的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,才能贏得市場;
        運用“及時、專業(yè)、親切”的方式為顧客提供售前、售中和售后的完美服務(wù),以顧客增值和感受良好為前提,提升企業(yè)核心競爭力;
        經(jīng)營方針: 主動出擊,駕馭市場,知己知彼,步步為營。
        企業(yè)精神: 敬業(yè)、誠信、團隊、創(chuàng)新。
        行為準則: 認真做事,踏實做人。
        員 工 觀: 認真負責和管理有效的員工是公司最大的財富。尊重知識、尊重個性、集體奮斗和不遷就有功的員工,是我們事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在要求。
        利 益 觀:我們主張在顧客、員工與合作者之間結(jié)成利益共同體,奉獻者應(yīng)當?shù)玫胶侠淼幕貓蟆?/div>
        利 潤 觀: 按照企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的要求,設(shè)立每個時期的合理的利利潤率和利潤目標,而不是單純追求利潤的最大化。
        質(zhì) 量 觀: 質(zhì)量即人格,質(zhì)量即生命。
        質(zhì)量方針:顧客至上 、全員參與;持續(xù)改進 、追求卓越。
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